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2025-06-20 0
大脑外包(brain outsourcing)的情况在大量使用AI的人群中开始蔓延,专家解释,这极度危险。
(前情提要:好文》AI如何改变人类的阅读习惯?原始文本终会消失? )
(背景补充:柏克莱教授警告:名校毕业生也没得挑工作!AI再5年斩掉一半基层职位 )
科技始终来自于惰性,请诚实感觉每天使用 AI 工作、书写、甚至创作的你,成为了「大脑外包」的一员了吗?
也许你还没理解大脑外包是什么,这与数十年内常态使用Google等搜寻引擎养成的「记忆外部化」习惯不同,大脑外包是从结构性破坏人的原创能力和构思力,让人们的心智,更往机械式的目标偏移,而不是计画、执行。
国内 AI 知名公司 iKala 创办人程世嘉(Sega)日前就撰写了一篇脸书贴文,读起来相当震撼,获得授权以下为全文:
用一个并非真正的医学名词「认知懒惰症候群」来形容大脑外包好了,当认知任务变得太容易时,大脑就会减少投入,进而削弱神经网路的活性,最终造成认知功能的实质退化。举例像是中风患者,若是没有复健,大脑用不到的区域,就会乾脆封存起来。
或者用极端一点的比喻:连续一年坐着轮椅行动,那腿还能走路吗?
这两年,行为学学者也开始因为AI的盛行,重新关注人类神经可塑性(neuroplasticity)的相关研究,人们每次选择让 AI 替我们动脑,其实就是把一次学习与强化的机会浪费掉。这在行为心理学中被视为机会成本的损失;后果是,大脑将累积成结构性的神经退化风险。
从功利一点的角度来看好了,毕竟最快接触 AI ,并每天使用的绝大部分人群是因为工作需求,我们会非常明显感受到 AI 工具让产能大幅增加(也许伴随的是同事数量大幅减少)。
时间久了,伴用 AI 工作反逆而来的副作用,常是上述的大脑外包,追求产能的突破,让劳动者的行为约化成为按滑鼠打键盘的「input作业员」,成为一种特定类型的搬运工,在工作中触及的那些新知识与心智路线都被跳过,毕竟我们追求的是最终执行结果。
这常让我们有满满的错觉性认知拥有感(illusion of knowledge),幻觉出现在我们人类身上,以为自己懂,但其实什么都没吸收消化,长远来说,对自身职能不但不会成长,反而还严重伤害往后的工作能力。
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